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洞察自我 蓄力前行｜財富置業(yè)基層人才測評活動正式啟動
時間:2025-03-11 點擊:206次
為進(jìn)一步挖掘潛在人才、優(yōu)化人力資源配置，公司于3月11日舉行了基層人員人才測評活動。本次測評活動特邀國內(nèi)首創(chuàng)人才測評機構(gòu)——河南禾思才景進(jìn)行。此次測評活動旨在通過科學(xué)、系統(tǒng)的評估方式，全面了解員工的特質(zhì)、潛力和職業(yè)發(fā)展方向。
（河南禾思才景總經(jīng)理李忠陽做分享）
隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴展和市場競爭的日益激烈，基層員工作為公司發(fā)展的基石，其能力與素質(zhì)的提升顯得尤為重要。此次人才測評活動不僅是對員工個人能力的全面洞察，幫助員工實現(xiàn)自我提升，更是為公司的人才梯隊建設(shè)提供有力支持。
本次基層人才測評活動也是去年中高層人才測評活動的后續(xù)動作。
正如啟動會上副總經(jīng)理張冬玲所說：“基層員工是公司發(fā)展不可或缺的堅實力量，公司始終秉持‘以人為本’的理念，致力于為每一位員工提供成長與發(fā)展的機會。”
來自營銷策劃部的孫冰表示：“這次測評是一個發(fā)現(xiàn)自身潛力、明確職業(yè)方向的好機會。希望通過測評，能夠更好地了解自己的優(yōu)勢與不足，為未來的職業(yè)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。”
未來，公司將繼續(xù)加大對員工的培養(yǎng)力度，通過多樣化的培訓(xùn)和發(fā)展計劃，幫助員工實現(xiàn)自我價值，同時也為公司打造一支高素質(zhì)、高效率、高執(zhí)行力的團(tuán)隊，助力公司實現(xiàn)更有質(zhì)量、更高質(zhì)量的發(fā)展。
